オンリーワンであること
誰にでもできることではなく、「ジーズにしかできないこと」を。 AI時代だからこそ、私たち独自の視点・構想力・世界観を大切にします。
代表メッセージ
境界を超え続ける、ジーズというチームであるために
私たちジーズは、「人が主役のチーム」であることを信じて、ここまで成長してきました。 一人ひとりが“自分にしかできないこと”を追求し、役割にとらわれず、常に新しい挑戦に向かう。 それが、ジーズの文化であり、価値の源泉です。
デザイナーが企画を考え、ディレクションも担う。 エンジニアがデザインやコーディングまで一気通貫で手がける。 私たちはこれを「超境（ちょうきょう）」と呼び、個の枠を超えて力を発揮する働き方を大切にしています。
そして今、AIの進化が世の中のルールを大きく変えようとしています。 “誰でも、ある程度のアウトプットができてしまう時代”に、 私たちの役割や強みは、これまでと同じでいられるのか── そう考えた瞬間も、正直ありました。
けれど、答えは明確です。 AIは、私たちの代わりではありません。 AIは、私たちの可能性を広げてくれる存在です。
私たちはこれからも、“人にしかできないこと”を追求していきます。 AIを使いこなし、スピードを手に入れ、 そしてジーズらしい“こだわり・感性・熱量”を武器に、 他の誰にも真似できないオンリーワンの価値を創っていきます。
ジーズは、変化を恐れず、境界を超え続けるチームであり続けます。
株式会社ジーズ 代表取締役 本橋 優
